KABARHARMONI | TANGERANG, –Alfaland Group melalui unit usaha hospitality yang Omega Hotel Management (OHM) kelola menegaskan komitmennya dalam mendukung peningkatan produktivitas dan pengembangan kualitas sumber daya manusia nasional.
Alfaland Group mewujudkan komitmen tersebut melalui partisipasi aktif dalam Program Pendampingan Peningkatan Produktivitas Perusahaan yang Kementerian Ketenagakerjaan Republik Indonesia (Kemnaker) inisiasi.
Selanjutnya, program strategis ini melibatkan 20 perusahaan terpilih dari berbagai sektor industri sebagai bagian dari proyek percontohan (pilot project).
Program ini bertujuan memperkuat produktivitas, meningkatkan efisiensi operasional, serta mendorong daya saing perusahaan Indonesia secara berkelanjutan.
Dua Hotel OHM Wakili Sektor Hospitality
Dalam program tersebut, Alfaland Group berpartisipasi melalui dua unit hotel yang berada di bawah pengelolaan Omega Hotel Management, yakni Grand Cordela Hotel Bandung dan Cordela Hotel Senen.
Kedua hotel tersebut mewakili sektor hospitality yang memegang peran penting dalam pengembangan kualitas pelayanan dan kompetensi tenaga kerja.
Sebagai bagian dari tahapan evaluasi program, kedua unit hotel tersebut memaparkan laporan perkembangan dan hasil pelaksanaan pendampingan di hadapan Menteri Ketenagakerjaan Republik Indonesia, Prof. Dr. Ir. Yassierli, S.T., M.T., Ph.D., pada 3 November 2026, bertempat di Ruang Tridarma, Kantor Kementerian Ketenagakerjaan, Jakarta Selatan.
Partisipasi ini menjadi langkah nyata Alfaland Group dalam membangun budaya kerja yang produktif, adaptif, dan berorientasi pada peningkatan kualitas secara berkelanjutan.
Khususnya di industri hospitality, produktivitas tidak hanya mengukur efisiensi operasional, tetapi juga mengukur kemampuan sumber daya manusia dalam menghadirkan pengalaman dan pelayanan terbaik bagi pelanggan.
BACA JUGA: Grand Cordela Hotel Bandung Gelar Wedding Show 2026, Tawarkan Paket All-In Rp25 Juta
SDM Menjadi Fondasi Utama Pertumbuhan Bisnis
Rasjid Reksodiputro, Chief Human Capital Officer Alfaland Group, menyampaikan bahwa keterlibatan perusahaan dalam program ini merupakan bagian dari strategi jangka panjang dalam menempatkan pengembangan sumber daya manusia sebagai fondasi utama pertumbuhan bisnis.
“Bagi Alfaland Group, produktivitas bukan sekadar tentang bagaimana bekerja lebih cepat atau mencapai hasil yang lebih besar. Tetapi bagaimana membangun sumber daya manusia yang kompeten, proses kerja yang semakin efektif, serta budaya organisasi yang terus berkembang. Kami mengapresiasi inisiatif Kementerian Ketenagakerjaan yang membuka ruang kolaborasi antara pemerintah dan dunia usaha untuk bersama-sama menciptakan standar produktivitas yang lebih baik dan berkelanjutan,” ujar Rasjid.
Lebih lanjut, Rasjid menegaskan bahwa industri hospitality memiliki karakteristik yang sangat erat dengan kualitas sumber daya manusia. Sehingga peningkatan produktivitas harus berjalan beriringan dengan pengembangan kompetensi, keterlibatan karyawan, dan konsistensi standar pelayanan.
“Melalui partisipasi Grand Cordela Hotel Bandung dan Cordela Hotel Senen, kami berharap praktik-praktik positif yang diperoleh selama proses pendampingan dapat menjadi pembelajaran yang kemudian dikembangkan dan direplikasi secara bertahap di berbagai unit usaha Alfaland Group. Kami percaya bahwa investasi pada kualitas manusia merupakan investasi jangka panjang yang akan memberikan dampak positif bagi perusahaan, karyawan, pelanggan, dan industri secara keseluruhan,” tambahnya.
BACA JUGA: Grand Cordela Hotel Bandung Perkuat SDM Pariwisata Melalui Program Pelatihan Berbasis Industri
Kemnaker Dorong Sistem Produktivitas Terukur dan Berkelanjutan
Kemnaker merancang Program Pendampingan Peningkatan Produktivitas Perusahaan untuk mendorong perusahaan mengidentifikasi peluang perbaikan, mengoptimalkan proses kerja. Serta membangun sistem peningkatan produktivitas yang terukur dan berkesinambungan.
Dalam kegiatan evaluasi tersebut, Menteri Ketenagakerjaan menyambut baik komitmen serta perkembangan yang perusahaan-perusahaan peserta program tunjukkan.
Inisiatif ini tidak hanya memberikan manfaat bagi peningkatan kinerja internal perusahaan. Tetapi juga menciptakan dampak yang lebih luas terhadap kualitas tenaga kerja, kesejahteraan karyawan, dan penguatan daya saing industri nasional.
Bagi Alfaland Group, keterlibatan dalam program ini sekaligus mempertegas komitmen perusahaan dalam mengembangkan ekosistem bisnis yang tidak hanya berorientasi pada pertumbuhan. Tetapi juga pada kualitas sumber daya manusia dan keberlanjutan operasional.
Melalui Omega Hotel Management, Alfaland Group akan terus mendorong penguatan kompetensi karyawan, penyempurnaan proses operasional. Serta penerapan budaya kerja yang inovatif dan kolaboratif di lingkungan unit-unit hospitality yang Alfaland Group kelola.
Ke depan, Alfaland Group berharap pemerintah dan sektor swasta terus memperluas kolaborasi dalam pengembangan produktivitas. Sehingga semakin banyak perusahaan Indonesia mampu meningkatkan daya saing sekaligus memberikan kontribusi nyata terhadap pertumbuhan ekonomi nasional.
Partisipasi ini menjadi cerminan semangat Alfaland Group untuk terus bertumbuh bersama sumber daya manusia yang unggul, produktif, dan siap menghadapi dinamika industri masa depan.
BACA JUGA: Pembukaan Resmi Signata Genting Highlands: Mempersembahkan Warisan Budaya Indonesia di Malaysia
Profil Alfaland Group: Dari Lodan Center hingga Jaringan Hotel Nasional
Alfaland Group merupakan perusahaan pengembang properti yang berdiri sejak tahun 1999.
Perusahaan ini mengawali perjalanannya dengan Lodan Center yang merupakan kawasan perkantoran dan industri di Lodan Ancol sebesar 10 hektare. Kemudian melanjutkan dengan The Plaza Milenium Medan yang berdiri pada tahun 2000.
Dalam perjalanannya, Alfaland mengembangkan bisnis pengembangan properti (developer) dan bisnis jasa perencanaan dan pengawasan (construction management). Serta bidang hospitality berupa manajemen hotel dengan konsep yang mengedepankan inovasi dan teknologi serta keharmonisan.
Alfaland Group telah berkembang dengan mengembangkan berbagai proyek seperti Lodan Center, Griya Hijau Regency, Grand Bima Mansion dan Martadinata Point.
Selain itu, Alfaland Group juga menjadi operator dari beberapa hotel di bawah bendera Omega Hotel Management.
Saat ini, OHM mengelola 22 hotel yang tersebar di berbagai kota strategis di seluruh Indonesia. Termasuk Bandung (Soekarno Hatta), Cirebon (Cipto Mangunkusumo), Puncak (Cisarua), Jakarta (Ancol dan Senen), Medan (H.M. Yamin, AR. Hakim, The Plaza Millennium, Guru Patimpus), Kuningan (Siliwangi), Yogyakarta (Malioboro), Pangkalpinang (Hamidah), Palembang (R. Sukamto, Malaka), Pekanbaru (KH. Wahid Hasyim), Bengkulu (Jenderal Sudirman), Sidoarjo (KH. Ali Mas’ud), Tasikmalaya (Yudanegara), Pontianak, Jakarta – Airport, dan Cianjur.
Pada Kuartal I tahun 2025, OHM memperluas cakrawala internasionalnya melalui entitas OHM International Sdn Bhd dengan membuka Signata Genting Highlands, sebuah hotel bintang lima yang berlokasi di Malaysia.
Properti mewah ini menawarkan 186 kamar, mencakup tipe three-bedroom suites, two-bedroom suites, junior suites, dan studio rooms. Serta menghadirkan ballroom berkapasitas 1.500 tamu.
OHM juga merupakan bagian dari Aliansi Hotel Internasional (International Hotel Alliances), yang anggota-anggota terkemuka. Seperti Gloria Hotels and Resorts China, Tang’s Living Group Hong Kong, Ion Majestic Hospitality Malaysia, dan Golden Chain Australia turut memperkuat. Red
Komentar